Convocatoria de oferta de empleo: Coordinación de Incidencia

2.- DESCRIPCIÓN DEL PUESTO:

Andalucía Acoge pretende reforzar su trabajo de incidencia social y política a través de una figura que coordine e impulse este pilar fundamental de la organización. La existencia de una persona que coordine y dinamice al equipo y las acciones de incidencia, debe servir para incrementar la coherencia de la actuación y fortalecer la capacidad de influir en las políticas públicas, así como para transmitir con mayor impacto el discurso de Andalucía Acoge al conjunto de la población.

3.- FUNCIONES:

• Elaborar la planificación del trabajo de incidencia y garantizar su cumplimiento a partir de las directrices marcadas por la Asamblea y la Junta Directiva.

• Elaborar propuestas de trabajo o posicionamiento en relación a la incidencia y la sensibilización a los órganos competentes.

• Rendir cuentas ante la Junta Directiva del trabajo de incidencia y sensibilización.

• Participar en el Equipo de Coordinación de Andalucía Acoge al objeto de dar forma a las propuestas de incidencia que surjan en este espacio.

• Impulsar, en coordinación con la Coordinación Técnica, procesos de gestión del conocimiento en los equipos de trabajo de Andalucía Acoge, con el objeto de generar información que potencie nuestra incidencia.

• Dinamizar y coordinar la participación en espacios de trabajo en red con otras organizaciones para el desarrollo de campañas o acciones de incidencia.

• Asegurar la coherencia con el discurso y prioridades estratégicas de los proyectos de sensibilización y la formación externa que se gestionen desde la Federación.

• Garantizar, en coordinación con la persona de Coordinación Técnica, la coherencia entre el desarrollo de los proyectos con el discurso de incidencia de la Federación.

• Dotar de recursos (materiales, informes, argumentarios, etc) a las personas que representan a la Federación.

• Cubrir la atención a medios de comunicación cuando no puedan realizarla los responsables institucionales (Presidencia, Vicepresidencia, Dirección General…).

• Garantizar que el equipo dedicado a asuntos de incidencia en la Secretaría Técnica de la Federación trabaje de forma coordinada y alineada con el discurso y la estrategia general de Andalucía Acoge.

4.- PERFIL:

• Imprescindible:

• Titulación académica universitaria.
• Experiencia acreditable, de al menos tres años, en labores de incidencia desde las organizaciones sociales.
• Experiencia acreditable en gestión de equipos.
• Capacidad de comunicación oral y escrita.
• Experiencia de desarrollo de redes de trabajo.
• Capacidad de trabajo en equipo, habilidades sociales y liderazgo.
• Experiencia de trabajo en entidades descentralizadas y de implementación en el territorio estatal.
• Identificación con los fines y valores de Andalucía Acoge.
• Buen manejo de la ofimática y herramientas de trabajo en nube.
• Disponibilidad para viajar semanalmente.

• Se valorará:

• Conocimiento de la Federación Andalucía Acoge.
• Experiencia en el ámbito de las migraciones y formación en interculturalidad o extranjería.
• Experiencia en elaboración de informes o investigaciones sociales.
• Experiencia en gestión del conocimiento.
• Experiencia en gestión de la comunicación en organizaciones sociales.
• Conocimiento de idiomas.

5.- CONDICIONES LABORALES:

• Contrato de jornada completa.
• Centro de trabajo, sede de la Federación Andalucía Acoge en Sevilla.
• Salario a negociar en función del perfil. Base de 25.000 € brutos año.
• Incorporación inmediata.

Las personas interesadas deberán enviar por correo electrónico un CV en formato PDF por correo electrónico a selección.incidencia@acoge.org hasta el 30 de marzo.